韓国の青年就職市場、下半期は昨年より厳しく

韓国の大手企業では、今年下半期の大卒新規採用を昨年よりも控えめに計画していることが分かった。全国経済人連合会（全経連）が10日に発表した調査によると、売上高上位500社のうち、採用計画がないか未定の企業が約6割に上った。収益性の悪化や経営環境の不安定さなどが背景にあるとみられる。